为加强学生实践能力的培养，使贫困学生在实践中增长知识、锻炼能力，同时也为缓解图书馆人力紧张的矛盾，为全校师生提供更加优质的服务，图书馆于10月18日下午，在图书馆二楼会议室开展勤工助学招新面试工作。此次图书馆招聘18名学生管理员，报名参加应聘的同学达36人。

勤工助学政策是在同学们利用课余时间锻炼自己，也减轻部分经济压力。在自助的同时助人，培养自立自强勤奋进取的精神。图书馆将本着优先安排经济困难学生，能力与岗位相适应原则，尽快完成招聘工作，及时公示录取名单。